进一步想问的问题可能是：90年代原代课老师是否有权要求补缴社保？从法律角度看，如果原代课老师与学校存在劳动关系且未缴纳社保，他们有权要求学校补缴。但需注意，具体补缴政策可能受当时法律法规及地方政策影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫回复：离职后能否要求补缴需具体情况分析。从法律角度看，离职后要求补缴社保的难度增加，但仍需考虑劳动关系存续期间的权益。处理方式包括：若离职时未超过诉讼时效，可尝试通过劳动仲裁或诉讼途径维权；若已超过时效，可考虑与学校协商或寻求政府部门的帮助。选择处理方式时，应综合考虑证据充分性、时效性及成本效益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作包括：首先，收集与学校的劳动关系证明，如工资单、工作证等；其次，向当地社保部门咨询补缴政策，了解所需材料和流程；最后，按照要求提交材料并办理补缴手续。过程中可能需与学校协商或寻求法律援助。
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